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C同学
本科背景
南京大学 人力资源管理
GPA:3.96/5.0 语言:7.0(6.0)
录取(2020秋季入学)
香港科技大学全球运营
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指南者分析
C同学本科就读于南京大学人力资源管理专业,出于对管理学的兴趣,她在大四下学期找到了我们。尽管C同学的GPA不是很高,但是她的本科背景十分出众,且科研、实习经历也非常丰富。在制定申请组合时,我们充分考虑了C同学的个人诉求和背景情况,定下了包括NUS管理学(春季)、港科大全球运营在内的多所顶尖高校。
当时,我们注意到C同学的软件能力非常优秀,但是语言成绩还不够出众。根据多年的申请经验,我们认为如果C同学能够取得雅思7分,那么她将很有希望拿到港科大全球运营和NUS管理学的面试。因此,我们建议C同学暂时不用再去做实习,而是应该把更多的精力用在雅思准备上。
今年6月份,C同学不负众望,取得了雅思7分的好成绩。这时,她却突然告知我们由于意外情况,她将无法如期取得学位证和毕业证。这对C同学的申请来说无疑是泼了一盆冷水。面对这一情况,我们立即与C同学进行了详细的沟通,告诉她不用过于忧虑。申请的过程总是免不了磕磕绊绊,重要的是我们如何沉着应对。
在坚定了C同学继续申请的信心后,我们首先让C同学联系学校老师确定好最终拿到学位证和毕业证的时间。之后,我们及时根据目前的情况为C同学重新调整了选校定位。考虑到她最终获得学位证的时间,我们将原定的NUS管理学春季项目调整为NUS经济学秋季项目。至于港科大全球运营专业,尽管一般拿到录取的学生GPA都超过80分,但是我们仍然认为C同学出色的本科背景和软件背景会为她的申请带来加分。同时,我们对于文书创作部分也有着充分的自信。因此,在仔细评估之后,我们依然鼓励C同学对梦校进行冲刺。
在确定好申请组合后,我们便开始着手进行文书素材的收集。对于科研、实习经历丰富的C同学来说,经历的数量和含金量都不是问题,而如何根据所申专业的不同进行经历的匹配和挖掘成了我们面对的主要问题。面对C同学在PS提纲初稿里提供的多个经历,我们的指导老师首先按照管理、金融经历、信息系统三个申请大方向帮助C同学将经历和所申专业进行了匹配。之后,根据每个专业重点要求的能力,我们再引导C同学进行单个经历的深度挖掘。例如,在港科大全球运营的PS中,我们选取了毕业论文、毕马威商业案例分析大赛、Inditex集团人力资源部实习这三段经历来重点体现C同学的研究能力、分析能力和对企业管理的深入理解,而这些也正是这个专业所看重的能力。
经过通力合作,最终我们赶在10月之前为C同学确定了文书终稿。当时,虽然C同学的GMAT还没能取得理想的分数,但是我们依然劝说她先提交申请,以在香港“早申早得”的环境下占取先机。C同学也积极采纳了我们的建议。10月初,我们为她率先递交了港科大的申请。等待过程中,我们仍在督促C同学全力准备GMAT的考试,为之后NTU金融和其它专业的申请再增加一份保障。
经过一个多月的等待,港科大全球运营终于在11月20发来了面试通知。收到通知后,我们立即为C同学准备了面经和模拟面试。得益于我们充分的前期准备和C同学出色的临场发挥,面试进行得十分顺利。然而,在面试结束后不久,港科大就C同学还未取得毕业证和学位证的情况发来了邮件询问。幸好我们早有准备,马上指导C同学回复邮件说明情况并答复确切的时间。第二天,C同学如愿拿到了港科大全球运营的offer,我们也由衷地为她感到高兴。
目前,C同学仍然在准备GMAT考试,我们也祝愿她接下来可以收获更多心仪的offer。